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OTP Bank

Storia di un cliente · Banking

Come OTP Bank garantisce i pasti a 444 dipendenti senza costruire una cucina

OTP Bank voleva un benefit pasto giornaliero per i suoi 444 dipendenti, senza costruire né gestire una cucina all'interno della banca. Con atWork, menu, ordini, consegna, fatturazione e reportistica avvengono tutti in un unico posto.

Pranzi confezionati impilati su una scrivania accanto a un monitor

In sintesi

  • 444dipendenti nel programma
  • 45,000+pasti consegnati
  • 0cucine costruite o gestite
  • febbraio 2025cliente da

Fonte: dati della piattaforma atWork, da 2025 a 2026.

La sfida

OTP Bank voleva offrire ai suoi 444 dipendenti un vero pranzo ogni giorno lavorativo. La strada tradizionale, una mensa, avrebbe significato costruire una cucina all'interno della banca e poi gestirla, con personale, attrezzature e costi fissi che restano uguali indipendentemente da quante persone mangiano.

Allo stesso tempo, i dipendenti volevano varietà. Un menu giornaliero fisso diventa presto ripetitivo, e uscire dall'ufficio per trovare qualcosa di meglio può richiedere fino a 45 minuti al giorno.

Fonte: dati della piattaforma atWork, da 2025 a 2026.

Cosa cercava la banca

  • Nessuna cucina da costruire all'interno della banca e nessuna da gestire
  • Vera varietà per i dipendenti, ogni giorno

La soluzione

OTP Bank ha scelto atWork per gestire il suo benefit pasto dall'inizio alla fine. Ogni dipendente riceve un budget finanziato dall'azienda e ordina il pranzo nell'app atWork, da un menu che cambia ogni giorno. Le cucine partner locali cucinano, i corrieri locali consegnano e l'HR segue l'intero programma da un'unica dashboard.

  • Budget finanziati dall'azienda.L'HR imposta il budget per ogni dipendente e può aggiungere regole di ricarica e di riporto. I dipendenti non fanno alcun pagamento personale.
  • Un menu che cambia ogni giorno.80+ nuovi pasti ogni settimana in 6 categorie, da Ricco di proteine a Pochi carboidrati, con i pasti ordinati dall'AI per ogni persona.
  • Consegna raggruppata.I dipendenti scelgono una fascia tra 12:00, 13:00 e 14:00, e i pasti arrivano raggruppati per reparto, piano o zona dell'ufficio.
  • Dashboard HR.Utilizzo in tempo reale, pasti più richiesti, soddisfazione e consumo del budget, con report per divisione, sede, categoria e fascia oraria.
  • Un'unica fattura.Una fattura mensile generata automaticamente per l'intero programma, inviata in PDF via email.
I dipendenti ordinano nell'app atWork su iOS e Android e valutano ogni pasto da 1 a 10.

I risultati

Oggi la banca offre a ogni dipendente un benefit pasto giornaliero, con una varietà che cambia ogni giorno e nessuna cucina propria da gestire.

45,000+

pasti consegnati

Fonte: dati della piattaforma atWork, da 2025 a 2026.

Pasti ordinati dai dipendenti di OTP Bank nell'app atWork e consegnati in ufficio da febbraio 2025.

0

cucine costruite o gestite

Un benefit pasto giornaliero per 444 dipendenti, senza cucine da costruire all'interno della banca né da gestire.

2025

primo cliente enterprise

OTP Bank si è unita ad atWork al suo lancio commerciale, a febbraio 2025, e da allora gestisce il suo benefit pasto sulla piattaforma.

“Grazie ad atWork non abbiamo dovuto costruire una cucina all'interno della banca né gestirla in prima persona. Abbiamo trovato pasti di prima qualità, zero monotonia e prezzi molto convenienti.”
Responsabile HR, OTP Bank
OTP Bank
Colleghi che pranzano insieme intorno a un tavolo
Colleghi che pranzano insieme intorno a un tavolo

I prossimi passi

Il programma continua a crescere insieme alla piattaforma. Ogni settimana arrivano 80+ nuovi pasti dalle cucine partner di atWork a Tirana, così i dipendenti di OTP Bank continuano ad avere nuove scelte, mentre l'HR gestisce lo stesso programma semplice.

Nuove cucine partner entrano nella rete man mano che atWork cresce.

Il pranzo per ogni dipendente, senza bisogno di una cucina

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